Как выбрать хорошую няню для ребенка

Системно-векторная психология . Как выбрать хорошую няню-гувернантку для ребенка?

В который раз по телевидению показывают программу о том, как жестокая няня издевается над ребенком, пока его родители работают на трех работах, чтобы нанять вот такого вот изверга. Волосы встают дыбом от того, что подобная ситуация может сложиться с собственным ребенком. Что делать? Отказаться от услуг няни? Не обязательно. Но нужно научиться понимать, какой человек пришел на работу, какого его психологическое состояние. Тогда гораздо легче определить, какая няня имеет садистические наклонности, а какая, наоборот, приложит все усилия, чтобы ребенку было комфортно с ней.

Как всегда, цель подобной телепрограммы одна – запугать человека и не дать ему никаких рекомендаций. Внушить ужас и оставить с проблемой один на один. Родители не могут не ходить на работу, но после такой программы они испытывают постоянное беспокойство за своего ребенка, который остается там… дома… с… о Боже!... жестокой и злой няней.

Няня бьет ребенка? Зри в корень - ответственность за подбор няни полностью лежит на родителях!

Конечно же, нельзя отрицать того факта, что няня действительно может быть злой и жестокой. И она действительно может не заботиться о ребенке, а, например, болтать по телефону с друзьями. Но для того, чтобы точно знать, как будет потенциальная няня относиться к ребенку, достаточно базовых знаний по системно-векторной психологии Юрия Бурлана. Зная азы этой науки, проще определить, нанимать этого человека на работу или нет? Можно ли с ней спокойно оставлять ребенка?

Для человека, знающего системно-векторную психологию, не составит большого труда распознать в претендентке, например, склонность к садизму.

Ситуация на рынке труда

Сегодня, к огромному сожалению, многие люди вынуждены идти на работу не по велению сердца, а по каким-то совершенно невероятным причинам: по велению моды, престижности, или просто из-за денег.

Что уже говорить о труде, который считается не высокоинтеллектуальным. Кто сегодня становится няней или гувернанткой для маленького ребенка? Няня из детского сада, которой не хватает зарплаты. Да, как правило, у них есть некоторое педагогическое образование, возможно, даже красный диплом – но дает ли это гарантию нам, что этот человек будет правильно развивать, хорошо учить, нормально воспитывать ребенка? Часто также в няни идут и женщины вообще без образования, у которых есть свои дети. Чтобы немного подработать пока их дети в школе или институте, они предлагают свои услуги по воспитанию чужих детей.

Ситуация сложилась так, что нанимают нянь и гувернанток, как правило, люди не бедные. А претенденты на эту должность – наоборот. Отучившись в институте 5 лет, они работают в школе или детсаду за гроши. И когда они находят работу в хорошей семье, то естественно дорожат своим местом работы. Проще говоря, страшно боятся потерять работу.

Найти хорошую няню в нашей стране не так просто. Но необходимо приложить все усилия, чтобы человек, приставленный к ребенку, был по-настоящему ответственным.

Как должно быть?

Ребенок после рождения проходит несколько этапов становления личности. До трех лет ребенок беззащитен и имеет глубокую связь с мамой. И мама тоже имеет аналогичную связь.

После трех лет у него появляется активный социальный интерес – он хочет не просто изучать внешний мир (пробовать камешки на вкус и тыкать пальцы в розетки), а знакомиться с другими людьми. Он начинает работать над коммуникациями, которыми будет пользоваться всю последующую жизнь. Поэтому ребенка с 3-х лет необходимо отдавать в детский садик. Конечно, в это время он должен продолжать общаться с мамой, познавать мир вместе с ней.

Бывает так, что родителям нужен помощник для развития ребенка в раннем возрасте. Нужно понимать, что мама и социализация в детском саду - это основа для его развития, а няня - всего лишь человек, который обеспечивает частичную помощь в уходе за ребенком. Конечно, самая лучшая няня будет не только смотреть за ребенком, но и стремиться воспитать какие-то чувства, привить ему правила поведения, показать жизнь так, как она видит ее, привить хорошие манеры. В процессе плотного общения няни и ребенка - этот процесс просто неизбежен, более того - он очень положителен. Но это, как побочный эффект. Не стоит включать в обязанности няни настоящее воспитание ребенка - этим должны заниматься родители. Не стоит надеяться, что чужой человек, не мама, сможет научить ребенка жизни - это не так. Но в тоже время необходимо подобрать няню с такими качествами и свойствами, с такой интеллектуальной и психологической развитостью, чтобы в постоянном контакте с ней ребенок научался и жизни в том числе.

Для ребенка в возрасте до 6 лет важно, чтобы о нем хорошо позаботились, чтобы он выжил физически. Не заболел, не убился на качелях и вовремя поел. Помните об этом, когда подбираете няню - главное, чтобы она обеспечивала безопасность ребенка.

Самое главное при выборе няни - найти человека с развитыми векторами. Такой человек никогда не причинит вреда ребенку. Но одни люди, с даже самыми развитыми векторами, имеют меньше способностей к работе няней, чем другие. Например, кожно-зрительная женщина с очень развитым зрением и с развитой кожей, не сможет очень хорошо ухаживать за младенцем - у нее нет материнского инстинкта и такая работа не будет приносить ей удовольствие. Лучшим претендентом на роль няни в современном мире является женщина, в векторальном наборе которой есть два вектора - анальный и зрительный. Конечно, она может иметь и другие вектора. Но именно эта связка позволит ей работать няней очень качественно и правильно.

Развитый анальный вектор делает человека очень ответственным, свою работу он будет выполнять очень хорошо, вне зависимости от личных отношений или денежного вознаграждения. Такие люди никогда не будут отвлекаться или болтать по телефону, даже если знают, что никто не может проследить за ними.

Анальная женщина не брезгует подгузник поменять, попу подмыть, обязательно убедится, чтобы ребенок сходил на горшок "по-большому", она поминутно проверяет температуру, и вообще строго (послушно) следует указаниям родителей, без нарушений и кожной самодеятельности. Зрительный вектор тоже играет значительную роль - она тонко чувствует настроение и состояние ребенка.

Анальный вектор сослужит очень хорошую службу и в работе с детками постарше, когда необходимо не просто следить за ребенком, но и передавать знания. От природы они обладают очень хорошей памятью, хорошо знают предметы, особенно, изучающиеся в детском школе, да и очень любят передавать их следующим поколениям.

Как найти и выбрать хорошую няню-гувернантку?

Очень важно при подборе няни и гувернантки на работу, буквально с первого взгляда определять не просто векторальный набор претендентки, но и ее психическое состояние векторов. Например,

• Анальный вектор, в развитом состоянии делает человека очень положительным и прилежным, а в плохом состоянии - настоящим садистом, который вместо ухода за ребенком, будет его избивать и получать от этого удовольствие.

• Зрительный вектор, в хорошем состоянии, развивает чувства ребенка, прививает доброту, показывает, что такое сострадание и сопереживание, а в плохом состоянии, запугивает страшными историями и сказками.

• Кожный вектор, в хорошем состоянии, рационально дисциплинирует, в плохом, думает, как сжульничать, отдохнуть на работе, поэтому может заняться своими делами, как только родители уйдут за порог.

Поэтому в момент подбора няни принципиально знать, на что обратить внимание в разговоре с претенденткой. А для этого просто необходимо обладать хотя бы первоначальными знаниями, которые даются на вводных, бесплатных занятиях по системно-векторной психологии Юрия Бурлана.

100k.net.ua

Как выбрать хорошую няню для ребенка?

На полный рабочий день, а может только на 2 часа? Время, которое няня проведет с Вашим ребенком, не имеет значения. Она все равно станет членом Вашей семьи. Узнайте, как выбрать по-настоящему хорошую няню.

О хорошей няне заботятся практически так же, как и о собственном ребенке, потому что хорошая няня – это настоящий клад.

1. Когда начинать поиски няни?

Сразу же, как только Вы решили, что нужна няня, ведь неизвестно, как много времени Вы потратите на поиски. Кроме того, необходим переходный период, когда Вы будете друг друга узнавать. Было бы неплохо, если бы за 2 недели до начала работы няня приходила к Вам в дом, чтобы установить контакт с ребенком и понять, какой подход нужен именно к Вашему малышу.

2. Использовать ли помощь агентств?

Лучшая няня – по рекомендации. Поспрашивайте в семье, среди друзей, соседей, коллег по работе. Возможно, Ваша знакомая через полгода расстается со своей няней, потому что ее ребенок идет в детский сад/школу; или двоюродная тетя с удовольствием займется своим племянником. Если этот способ не подошел или не дал результатов, можно воспользоваться объявлениями в газете, интернете либо, на крайний случай, базой нянь агентства. Не подумайте, что в агентстве невозможно найти хорошую няню. Но помните, что обращаться стоит только в крупное и известное агентство, которое существует на рынке не менее 5 лет. Кроме того, агентство заинтересовано в том, чтобы Вы подписали договор именно с их сотрудником, ведь от каждого договора агентство получает комиссию. Поэтому даже если в агентстве не окажется няни, отвечающей Вашим критериям, к Вам все равно отправят человека на собеседование. Это приведет только к лишней трате Вашего времени.

3. Имеет ли значение возраст?

Няня должна быть совершеннолетней и в хорошей форме. Ведь Вы прекрасно знаете, сколько сил занимает уход за ребенком. Некоторые мамы ищут нянь среди студенток – будущих педагогов, врачей, рассчитывая на свежие теоретические знания или опыт в уходе за младшими братьями или сестрами. Противоположный вариант – женщины, которые знают о детях практически все, то есть: женщины старшего возраста или пенсионерки, потому что они уже воспитали своих собственных детей, а может даже и внуков. В обоих случаях существует риск. Студентка может захотеть работать по специальности, выйти замуж и создать собственную семью, а женщина постарше может неожиданно оказаться нужна своим собственным внукам.

4. Обращать ли внимание на рекомендации?

Обязательно. Стоит также проверить несколько рекомендаций, позвонить или встретиться с людьми, которые их выдали. Сложно представить, что кандидатка на няню покажет негативный отзыв о себе. Поэтому, если Вы услышали от кого-то негативный отзыв о няне, а она Вам предоставила только хорошие отзывы, есть повод задуматься. Редко случаются такие ситуации, что в 10 домах няня вела себя безупречно, а в 11 вдруг стала плохо выполнять свои обязанности. Но даже если после проверки все положительные отзывы подтвердились, но няня вызывает у Вас какие-то сомнения, ищите дальше. Лучше потратить дополнительное время на поиски, чем потом ежеминутно переживать за ребенка.

5. Как можно описать идеальную няню?

Добрая, веселая, жизнерадостная, но вместе с тем решительная, ответственная и энергичная. Следует узнать, какой образ жизни ведет няня, как питается, имеет ли вредные привычки, любит ли читать. Спросите, какой она имеет подход к детям, как реагирует на различные ситуации, как может разнообразить день ребенка, может ли оказать первую медицинскую помощь и т.д. Не бойтесь задавать вопросы о семье няни. То, в какой семье росла няня, не должно быть решающим при выборе, но такая информация поможет Вам составить общее представление о кандидатке. Однако стоит сразу задуматься, если первым же вопросом няни является вопрос об оплате. Финансовая сторона, конечно, тоже важна, ведь Вы берете человека на работу, но слишком большая заинтересованность должна Вас насторожить.

6. Как должна выглядеть первая встреча?

Пригласите няню домой в то время, когда ее будущий подопечный не спит. Вы сможете увидеть, как она реагирует на ребенка. Если у Вас есть дети постарше, пусть они тоже примут участие в беседе. Спросите у них, нравится ли им приглашенная тетя, а если нет, то почему. Лучше, если в принятии решения Вам помогут муж или подруга. Предложите няне чай с тортиком. Такая форма беседы позволит и ей, и Вам чувствовать себя более комфортно. Записывайте все, что Вам показалось важным. Позднее такие записки помогут составить список «за» и «против». Если Вы чувствуете такую необходимость, договоритесь с няней о встрече у нее дома или на нейтральной территории, например, в парке, на детской площадке или в торговом центре. Это позволит Вам увидеть поведение няни в разных ситуациях. Очевидно, что на встрече в Вашем доме, няня будет больше нервничать или же будет слишком милая, что может привести к ошибочному мнению о ней.

7. Что конкретно должна делать няня?

Обговорите это в самом начале. Если у Вас совсем маленький ребенок, который много спит, можно попросить няню помочь погладить белье, приготовить обед или убраться. Все эти пункты должны быть прописаны в договоре изначально, иначе она может подумать, что Вы просто хотите ее использовать без оплаты дополнительных заданий. Это может привести к напряженной ситуации в Ваших отношениях. От этого ни одна сторона не останется в выигрыше. Если у Вас подвижный ребенок лет 2-3, заниматься домашними делами няне будет гораздо сложнее. Прежде всего, она должна уделять больше времени уходу за ребенком, воспитанию и развитию ребенка. Играть с ним, читать книжки, много гулять. В такой ситуации достаточно будет, если няня приготовит еду ребенку, уберет разбросанные игрушки, но не будет тратить время на уборку всего дома и приготовление ужина.

8. Как няня должна воспитывать ребенка?

К сожалению, Вы не сможете оказать большого влияния на этот процесс, но Вы можете дать ценные указания, которые на Ваш взгляд, хорошо скажутся на воспитании ребенка. Не нервничайте, если после Вашего возвращения домой няня не бросается сразу же к дверям, чтобы покинуть дом, а рассказывает, как прошел день, какие успехи были у Вашего ребенка. Это позволит Вам больше узнать о няне, но так же и о потребностях и интересах ребенка. Потратьте несколько минут на обсуждение модели воспитания ребенка. Невозможно обговорить все сразу, еще при подписании договора, потому что некоторые вещи просто вылетели у Вас из головы. Такое обсуждение поможет и няне, и ребенку, который не будет получать противоречивую информацию (например, она разрешает смотреть телевизор, а мама – нет).

9. Стоит ли устраивать няне проверки?

Это очень непростой вопрос с точки зрения морали. Можно установить дома подслушивающее устройство или скрытую камеру, ведь, прежде всего, речь идет о безопасности ребенка! К сожалению, многочисленная информация в средствах массовой информации иногда просто не оставляет родителям выбора. Но, тем не менее, сотрудничество с няней должно опираться на доверии. Вы впускаете в дом постороннего человека, которому доверяете собственного ребенка. Выберите человека, который не будет вызывать у Вас малейших подозрений. Кроме того, присматривайтесь и прислушивайтесь к ребенку, если он уже умеет говорить, спросите соседей, что они думают о Вашей няне.

10. На что еще следует обратить внимание?

Общение с няней должно основываться на искусстве компромисса. Может случиться так, что не все черты характера или привычки няни будут Вам близки. Остается только вопрос, сможете ли Вы принять их. Например, в некурящей семье появилась курящая няня. Однако она настолько хорошо справляется с уходом за двумя детьми, что родители закрыли глаза на такую вредную привычку. Няня, в свою очередь, старается курить только во время прогулок или не курит вовсе, пока находится на работе.

А может все-таки бабушка… Если только это возможно, так как бабушка не работает, хочет и может заниматься внуком, воспользуйтесь этим вариантом. Для бабушки, как и для мамы, самым важным является ребенок. Остается только вопрос методов воспитания. С няней решающий голос имеете Вы, а с мамой или свекровью спорные вопросы придется разрешать дипломатически. С внуками дедушки и бабушки, как правило, ведут себя иначе, чем с собственными детьми. На это стоит сразу обратить внимание и попросить заботливых бабушек не баловать ребенка, ведь это, в первую очередь, может негативно сказаться на нем.

zdorovye-rebenka.ru

Как выбрать хорошую няню для ребёнка

В современном мире к помощи услуг няни, прибегают многие семьи. Не всегда у семьи есть возможность позволить матери заниматься ребёнком и домашними делами. Поэтому для того чтобы улучшить своё финансовое состояние, матери приходиться идти на работу, а если бабушки с дедушками не поблизости, то появляется необходимость нанять няню. Также случается, что оба родителя слишком заняты своей карьерой и на воспитание ребёнка попусту не хватает времени, в таких случаях няня оказывается тем самым лицом, которому доверяют связанные с детьми заботы.

Где найти няню?

К выбору няни стоит относиться тщательно при рассмотрении вариантов, где можно её найти, у кого о ней спросить.

Спросить знакомых

Знакомые, приятели, друзья – люди чьему совету, слову и выбору можно доверять, точно не посоветуют ничего плохого. Особенно если дело касается детей. Таки люди навряд ли посоветуют какую-то неизвестную личность, с плохой репутацией. Но зато они могут посоветовать кого-то кому, правда, можно доверить ребёнка.

Конечно же, стоит быть внимательным и к деталям, к примеру, если рядом с данной особой/знакомой личностью, бегает её маленький неухоженный ребёнок, а дома бедлам, то скорее всего, и няня может оказаться не самой хорошей.

Поинтересоваться у родственников

Зачастую в больших семьях, среди родственников можно найти свободного человека, который вполне может уделить время малышу и побыть няней в нужное время. Плюсы такой няни заключаются в её бюджетности и в доверии к этой персоне. Минусы же заключатся в том, что если такая няня будет много времени прибывать в семье, то некоторые семейные секреты могут оказаться предметом обсуждения в кругу родственников.

Объявление в газете или интернете

Один из самых быстрых и простых способов найти няню, это дать объявление в интернет или в газету. Но тут стоит обратить внимание и на то, что родителям придётся пройти уйму собеседований с потенциальными нянями, чтобы выбрать подходящую. А также не стоит забывать, что нанять придётся совершенно незнакомого человека.

Обратиться в специальное агентство

В наше время открылось предостаточно агентств специализирующихся на подборе домашнего персонала. Конечно, подобные агентства располагает множеством резюме профессиональных нянь, с хорошей репутацией, отличными рекомендациями и большим стажем работы. Также большинство этих нянь обладают высшим образованием и могут помимо ухода за ребёнком, заняться и его дополнительной образовательной подготовкой.

Недостатком может быть лишь высоки цены подобных услуг и возможно не самый внимательный подход подобного агентства в выборе кадров. Поэтому и агентство стоит выбирать тщательно.

Качества идеальной няни

К выбору няни для своего малыша родители должны подойти со всей ответственностью. Конечно с каждой кандидаткой, претендующей на роль няни необходимо провести собеседование, в результате которого выяснить, насколько будущая няня обладает нужными качествами. Давайте разберемся, какими качествами должна обладать идеальная няня.

Любовь к детям

Первое и пожалуй самое важное качество-это любовь к детям. Человек может иметь педагогическое образование, но не любить детей. В таком случае лучше иметь ласковую, внимательную, понимающую и заботливую, умеющую найти индивидуальный подход к ребенку, няню, пусть даже и без педагогического образования.

Специальное образование

При выборе няни родители обычно отдают предпочтение людям с педагогическим или психологическим образованием. Конечно, если такой человек обладает еще и всеми вышеперечисленными качествами, то это идеальный вариант. Ведь такая няня сможет не просто присматривать за ребенком, а еще и заниматься его образованием.

Порядочность

Несомненно, любая няня должна быть порядочной. Хорошо, если вы сможете как-то поподробнее узнать, присутствует ли такое качество у кандидатки. Спросите где она раньше работала, как долго проработала, почему ушла с прежнего места работы. Замечательно, если у будущей няни есть рекомендации с прежнего места работы.

Деликатность

Несмотря на то, каким опытом обладает няня она должна быть деликатной, уважать семью в которой она работает, придерживаться в воспитании ребенка принципов, которые приняты в этой семье, не навязывать родителям свои ценности, давать советы только тогда, когда попросят. И тем более не обсуждать с кем либо ребенка, его родителей, правила поведения в семье и т.д.

Выносливость

Поинтересуйтесь у няни о ее здоровье. Едва ли вас устроит часто болеющая няня, или няня не способная подержать малыша на руках, например, потому что у нее болит спина. В течении дня няне предстоит поиграть с чадом в подвижные игры, побегать, попрыгать, полазить, погулять с ним на улице, ведь едва ли кроха весь день просидит на месте, играя в настольные игры или слушая книжки. Поэтому, выносливость не последнее качество, о котором вам необходимо узнать.

Терпение

Все дети разные, но при взаимодействии с любым ребенком взрослые должны обладать терпением, особенно люди занимающиеся воспитанием и развитием малыша. Няня должна уметь уговорить кроху съесть кашу, умыться, закончить игру, т.е. переключиться с одного вида деятельности на другую и еще много чего.

И, конечно, принимая няню на работу, обязательно удостоверьтесь, что она не болеет опасными заболеваниями, такими как туберкулез, ВИЧ, стафилококк и др. Для этого попросите ее предъявить санитарную книжку или сдать необходимые анализы.

stotysyhc.ru

Как выбрать няню?

7670

И не пожалеть об этом...

Процесс поиска и выбора няни и все, что за этим следует: взаимные ожидания, претензии и всякие «нам надо поговорить» - впору сравнить с любовными отношениями. И если отношения с няней не складываются, нет смысла винить только ее - ведь это был и ваш выбор. Как не ошибиться?

Забудь об идеале

Идеальные няни, как и идеальные пары, встречаются только в снах. Но это не значит, что нужно брать в свою семью кого попало и терпеть от работника откровенно недопустимые выходки. Совершенно реально найти помощницу, которая справится с вашими требованиями, заслужит ваше доверие и главное – найдет подход к вашим детям. Необходимо только запастись терпением и здравым смыслом.

Напишите список ваших требований. Каждому требованию будет соответствовать определенный навык или качество, на них и нужно обращать внимание при отборе кандидаток. Например, няня нужна вам, чтобы ездить с детьми в заграничные поездки? Тогда очевидно, что она должна быть подвижной, пунктуальной, иметь загранпаспорт, не бояться самолетов и, возможно, знать иностранный язык. Вы ищете няню для присмотра за школьником, дошкольником и младенцем? Тогда она должна быть очень энергичной, стрессоустойчивой и уметь делать несколько дел одновременно.

Готовь няню летом

Начинайте поиск няни заранее. За две-три недели – опасный минимум! Поймите, что дело не только в том, чтобы вам кто-то из нянь понравился. Согласится ли на ваши условия та самая, которая вам по душе – это еще вопрос. В высокий сезон спрос на нянь так вырастает, что они становятся очень разборчивыми и даже требовательными. Иногда бывает так, что подходящая няня нашлась очень быстро и сразу согласилась на ваши условия и вы уже потираете ручки и считаете себя счастливчиком, но тут ей внезапно предлагают вариант поближе к дому и со стопроцентной оплатой новогодних праздников… Так что зацикливаться на одной или двух кандидатурах не стоит. Как бы вам ни приглянулась одна, не останавливайтесь, продолжайте искать и сравнивать. Выбирайте хотя бы из шести-семи соискательниц, всегда имейте на примете разные варианты.

Из рук в руки

То, что няня великолепно справлялась со своими обязанностями в одной семье – еще не значит, что в вашей она придется ко двору. И наоборот.

К тому же бывшая няня ваших знакомых может случайно выдавать лишнюю информацию, делать неуместные сравнения, «выносить сор из избы» и, в итоге, все это приведет к конфликту и испорченным отношениям. Конечно, так бывает не всегда, но этот расклад стоит иметь в виду.

Поговори с ней

Пытаетесь вывести няню на чистую воду на собеседовании, сбивая ее с толку хитрыми вопросами? Иногда это мешает вам услышать няню. Получается, что вы очень много рассказали о своей семье и о вакансии, но ничего, по сути, не узнали о соискательнице. Вам нет смысла слишком много говорить на собеседовании (няня ведь читала текст вакансии, потому и пришла). Постарайтесь дать ей выговориться, проявить себя, не перебивая и не подсказывая «правильные» ответы. Искусно выдержанная пауза откроет вам собеседника – появится шанс кроме навязших в зубах фраз о педагогике и любви к детям услышать по-настоящему интересные вещи. Когда няня поймет, что шаблонами на сей раз не отделается, начнет говорить искренне. Возможно, она будет упоминать своих предыдущих работодателей или расскажет что-то любопытное о своей жизни и семье или, например, о том, почему она стала няней. Слушайте и мотайте на ус.

Высоко сижу, далеко гляжу

Узнайте, как ваша потенциальная работница относится к тому, что в квартире будут «глаза и уши». Может быть, вы и не будете использовать ни камеры, ни диктофоны, но ее реакция на обсуждение такой перспективы - серьезный показатель. Если няня воспримет это спокойно и с пониманием, то, вероятно, вам не о чем беспокоиться. Если же начнет возмущаться, стесняться или пытаться вас переубедить, обратите на это внимание, все-таки вы будете оставлять ее в вашем доме с вашими детьми.

Главный индикатор

Ну и, разумеется, подходит работница или нет, можно определить по поведению и настроению ребенка. Если няня сумела очаровать вас, еще не факт, что и с ним у нее это получится. На пробных днях лучше всего не оставлять их сразу наедине, а кому-то из членов семьи остаться дома хотя бы на пару часов. Наблюдайте, как няня общается с ребенком, насколько она может быть чуткой и спонтанной, насколько она настроена на малыша, может ли с ходу увлечь и переключить его внимание, придумать что-то забавное? Если контакт не возникает мгновенно, это еще не значит, что няня никуда не годится. Дайте время им обоим. Если вы придираетесь к няне, а малыш спокоен, жизнерадостен и в восторге от игр с няней, может быть, придираться не стоит?

Мария Иванникова

Как выбрать няню для ребенка :: «ЖИВИ!»

Прежде чем искать для ребенка няню, определитесь с тем, кто вам, собственно, нужен. Самые бюджетные няни — без специального образования, которые просто ухаживают и присматривают за малышом. Няня–педагог, владеющая развивающими методиками и способная учить ваше чадо иностранным языкам, танцам, музыке, будет стоить существенно дороже. Еще более высокооплачиваемая категория домашнего персонала — гувернантка. В функционал такого специалиста, кроме всего прочего, входят обязанности прививать подопечному хорошие манеры, обучать этикету, расширять кругозор и развивать интеллект.

Россиянки, особенно с московской пропиской, ценятся на рынке выше, чем приезжие. Вакансий для них много, да и платить им готовы больше. Это, кстати, нередко становится причиной необоснованных капризов столичных соискательниц. Потенциальные работодатели предпочитают иметь дело с няней из местных не только из соображений безопасности: легче проверить ее анкетные данные и профессиональную репутацию. Имеет значение и такая на первый взгляд незначимая деталь как специфический выговор приезжих. Мало кому хочется потом оплачивать еще и логопеда, чтобы исправить ребенку звукопроизношение.

Как найти няню

Решить эту задачу можно тремя путями — найти через знакомых, через агентство или самостоятельно.

Няня по знакомству

Самый простой, дешевый и относительно безопасный вариант — выйти на нужного вам человека по рекомендации друзей и знакомых. Но, увы, не самый лучший. «У каждого работодателя множество своих требований, и то, что приветствуется в одной семье, категорически неприемлемо в другой, — говорит Ольга Дмитриева, автор бестселлера «Осторожно, в доме няня!». — По моему опыту, даже личное знакомство с прошлыми работодателями не убережет вас ни от халатности работника, ни от некомпетентности, ни даже от воровства. Кроме того, подбирая няню через друзей, вы потратите много времени на поиск не то что подходящих под ваши требования, но хотя бы свободных кандидатур. А уж подходящую и вовсе можно будет ждать до совершеннолетия ребенка. Нанимая работника по рекомендации знакомых, вы будете вынуждены идти на компромиссы, создавая себе неудобства и проблемы».

Поиск через кадровое агентство

Это наиболее распространенный и удобный способ. В агентстве вам смогут подобрать как дорогой, так и бюджетный вариант. За услуги вам придется заплатить комиссию от 50 до 100% от заработной платы работника. В чем достоинства и недостатки найма няни через посредника?

Плюсы

* Потенциальный кандидат проходит проверку. У солидных агентств есть свои каналы, через которые достаточно оперативно распространяется информация о недобросовестных сотрудниках.

* У агентств есть постоянные клиенты — соискатели. Вырастив одного подопечного, многие няни часто приходят трудоустраиваться вновь. Безусловно, такие работники пользуются большим доверием. Агентству выгодно подобрать для вас максимально подходящего кандидата. Договор заключается на год с неограниченным количеством замен. Если менеджер не угодил вам с первого раза, ему придется вновь проделать всю работу и предложить нового соискателя.

* Домашний персонал, нанятый через агентство, бывает редко замешанным в плохих историях. Во-первых, многие из них действительно заинтересованы в постоянной работе и поэтому они заботятся о собственной репутации. Во-вторых, человек с преступными намерениями (например, обворовать своих работодателей), вряд ли будет «засвечивать» свои данные в кадровом агентстве.

Минусы

* Есть вероятность, что на собеседовании в агентстве, у вас сформируется неправильное впечатление о потенциальном кандидате. Перед встречей с потенциальным работодателем, соискатели получают профессиональные рекомендации: как себя вести, какие вопросы задавать, как одеться. Так что, даже если вы остались довольны первой встречей, нет гарантии, что в последующем вы не будете неприятно удивлены.

* Агентству нельзя доверять на 100%. Поэтому проверкой кандидата на предмет «темного прошлого» придется заняться и вам тоже. Не поленитесь сами задать несколько вопросов потенциальной няне. Они не должны носить общий характер. Например, бессмысленно спрашивать, какими развивающими методиками вы владеете, лучше узнайте, чем одна методика отличается от другой. Обязательно попросите у няни рекомендации. Проверять их должны агентства, однако лучше подстраховаться. Изучив рекомендации приглянувшегося кандидата, не поленитесь просто покопаться в интернете — там можно обнаружить много интересного. «Проверьте наличие задолженности на сайте службы судебных приставов, это открытая информация, — говорит Ольга Дмитриева. — Обратите внимание, если потенциальная няня активно продает в сети подержанные брендовые вещи. Если вы обнаружили, что няня — директор пары десятков ООО, это тоже стоит обсудить».

Самостоятельный поиск на специальных сайтах

Вы можете самостоятельно разместить вакансию на специализированных сайтах по подбору домашнего персонала, а также просматривать анкеты потенциальных кандидатов. Путь этот довольно хлопотный, но в итоге оказываетеся самым оптимальным. И вот почему.

* Вы практически ничего не платите, в отличите от агентства, за услуги которого вам придется выложить кругленькую сумму в размере месячного оклада работника.

* Вы видите резюме соискателей в оригинале, а не отредактированные менеджером кадрового агентства, которые нередко подходят к этому вопросу излишне креативно. Вы можете лично позвонить потенциальному работнику, задать интересующие вас вопросы и выяснить, насколько он подходит под ваши требования.

* Есть возможность вступить в переписку с потенциальной няней. А это означает, что ей придется пройти тест на грамотность, вежливость, серьезность намерений , пунктуальность, умение пользоваться современными гаджетами и многое другое. Вы поймете с каким человеком имеете дело и стоит ли тратить время на собеседование.

Как проводить собеседование

Назначив личную встречу потенциальной няне, важно уметь задавать правильные вопросы. Многие допускают ошибки в самом начале общения, после чего возникают сложности в сотрудничестве. Большую часть информации о человеке мы получаем невербально.Однако в процесс разговора вы вряд ли сможете улавливать такие сигналы. Будьте внимательны к своим ощущениям, интуиция в данном случае лучший помощник. На собеседовании задавайте не только формальные вопросы и вопросы личного характера, но провокационные, ситуативные». К примеру вот такие.

— Как будет организован ваш день с ребенком?

— Что является для вас глваным в работе с ребенком?

— В какие игры будете играть? Попросите привести несколько конкретных примеров.

— Что в вас любят дети?

— Как вы поступите, если: ребенок упал, поперхнулся, поранился и т. п.?

Важно следить за эмоциональной реакцией няни. Спросите и обязательно проверьте рекомендации. Для того, чтобу убедиться в их истинности, задайте предыдущим работодателям конкретные вопросы, например, любимая игра вашего ребенка.

Как нанимать няню

На дисциплину в отношении с домашним работником влияют ваши собственные скрытые ожидания. Например, для вас в порядке вещей, что няня должна читать малышу сказки. На самом деле это не так. Все свои ожидания следует подробно проговаривать. Контракт должен включать детальный перечень того, что вы ждете от работника. Так вы будете регулировать отношения, а няня будет уверена, что границы ее ответственности очерчены.

Как составить инструкцию для няни

Не всегда легко письменно сформулировать собственные ожидания. За основу можно взять такой пример инструкции.

— Приходить на работу не позже назначенного времени. Обо всех обстоятельствах, препятствующих выходу на работу, сообщать заблаговременно.

— Сообщать перед началом рабочего дня о болезни и недомоганиях для согласования действий в данном случае.

— Гулять с ребенком только в условленных местах и ходить только по согласованным маршрутам.

— Немедленно информировать обо всех чрезвачайных ситуациях, произошедших с ребенком, а также безотлагательно принимать меры по оказанию первой медицинской помощи.

— Ежедневно проводить с ребенком развивающие занятия, а также упражнения на развитие памяти, мышления, воображения, мелкой моторики.

— Приучать ребенка к чистоте, порядку, аккуратности, хорошим манерам.

— Не включать во время рабочего дня теливизор, кроме согласованных заранее передач в оговоренное время.

Однако не стоит ограничиваться лишь письменным документом. Желательно провести вместе с няней несколько дней. Так и малыш к ней привыкнет, и она научится делать все так, как хочется и нравится вам. Показателем того, что работник вам подходит — отношение к ней самого ребенка. Он радостно встречает няню и охотно с ней остается. Но в то же время, спокойно расстается с няней, когда она уходит — значит ваша помощница осознает свое место и не претендует на особую значимость в глазах вашего чада.

www.jv.ru

Как выбрать хорошую няню для своего ребенка – HEROINE

Поиск хорошей няни — дело серьезное и энергозатратное. К выбору кандидатки на роль второй мамы нужно относиться со всей ответственностью, ведь именно ей в свое отсутствие ты доверишь жизнь своего ребенка. К сожалению, Мэри Поппинс существует только в фильмах, и пускать чужого человека в свою квартиру — всегда риск. Чтобы ты лишний раз не переживала за свое решение, Heroine расскажет, с чего начать поиск подходящей няни и как выбрать ту, с которой нестрашно оставить ребенка.

Эту статью мы подготовили совместно с компанией ULO Россия, специализирующейся на производстве интерактивных камер премиум-класса. Их главные преимущества — быстрая запись, высокое качество изображения, моментальное подключение к компьютеру или телефону.

Обратись за помощью

Узнай у родственников, друзей, могут ли они порекомендовать няню, которой бы доверили своего ребенка. Если они никого не знают, возможно, могут спросить об этом у своих знакомых. Личные рекомендации зачастую самые надежные. Если сарафанное радио не сработало, обратись за помощью в агентства, специализирующиеся на подборе нянь: здесь ты найдешь анкеты с резюме и рекомендациями, которые периодически обновляются.

Проведи предварительное собеседование

Чтобы сэкономить время, отбери подходящих кандидаток для собеседования по телефону. Это позволит тебе провести предварительный отбор, исключив тех, кто живет слишком далеко, чей график или даты отпуска для тебя не подходят, у кого нет медицинской книжки или кто ищет более высокую зарплату, чем ты можешь предложить. Однако перед тем, как встретиться с понравившимися кандидатками, свяжись с прежними работодателями, чтобы услышать их мнение — это поможет тебе определиться, стоит ли знакомить няню со своим ребенком.

Подготовься к интервью

Как только составишь список потенциальных нянь — пригласи каждую к себе домой для личной беседы. Это твой шанс лучше понять ее личность и задать вопросы относительно предыдущего опыта работы: почему ушла от прошлых работодателей, чем планирует занять ребенка в свободное время, что будет делать, если ребенок станет капризничать, сможет ли приготовить обед в случае необходимости или оказать первую помощь. Если сомневаешься с выбором, не бойся доверять инстинктам — это может стать решающим фактором в понимании, кого ты нанимаешь.

Устрой контрольную проверку

Перешагни финишную прямую и установи видеонаблюдение за няней, чтобы понять, соответствует ли она твоим ожиданиям. Камеры дают возможность круглосуточно наблюдать за няней и ребенком в онлайн-режиме из любой точки мира, где есть интернет, и видеть то, что происходит у тебя в доме. Однако о наличии камер няню стоит предупредить заранее, поскольку слежка рассматривается как вмешательство в личную жизнь и запрещена законодательством. Скорее всего, недобросовестная няня откажется работать в присутствии камер, что сразу упростит твой выбор.

Интерактивная камера слежения компании Ulo обладает Full HD-качеством, что позволяет получать изображение в высоком разрешении даже на дальнем расстоянии. С виду она напоминает обычную детскую игрушку, способную глазами выражать свои эмоции: счастье, удивление, взволнованность или озадаченность. Еще одно ее преимущество — в возможности дистанционно контролировать обстановку с помощью телефона и быть спокойной за своего ребенка. Крепится Ulo на любые поверхности, включая вертикальные, а чтобы включить или выключить устройство, достаточно дважды коснуться его макушки. Кроме того, камеру можно подключить к iPhone или Android-телефону через собственный Wi-Fi, эта функция пригодится, если няня жестоко обошлась с ребенком или решила присвоить чужие ценности: запись можно быстро сохранить на телефон или скопировать, чтобы предоставить в качестве доказательства преступления представителям полиции.

Заказать камеру Ulo

Добавить в избранное

Статьи по теме:

heroine.ru

Как выбрать лучшую няню для детей?

Выбор няни для детей — трудный и очень ответственный процесс. Серьезно настроенные родители просматривают сотни анкет, часами беседуют с кандидатками, чтобы найти свою Мери Поппинс. Не важно, будет ли она находиться с ребенком два часа или двадцать четыре часа, она должна быть идеальной и уметь буквально все.

При выборе няни перед родителями встает множество вопросов: «Где искать няню?», «Какого возраста она должна быть?», «В чем отличие няни от гувернантки, и кто лучше?», «Должно ли у няни быть педагогическое образование?», «Как на первой встрече определить, хорошая няня или плохая?» Чтобы получить ответы, нужно, в первую очередь, провести семейный совет. Вместе определите, для чего вам нужна няня. И это станет отправной точкой для дальнейших поисков.

Какая она, идеальная няня для детей?

Лучше всего перед началом поиска поговорить со знакомыми, у которых работали няни. Они могут посоветовать надежного человека или хорошее агентство. Также знакомые могут рассказать про свой опыт общения с нянями и посоветовать, на что обратить внимание.

Но и сами вы должны понимать, какую кандидатуру хотели бы видеть. При этом важно учитывать интересы детей, их темперамент. Для спокойного ребенка может больше подойти уравновешенная няня, с которой можно играть в тихие игры или разговаривать. Но если малыш активен и любит похулиганить, родители должны рассматривать подвижных нянь. Может быть, вам нужна женщина, которая направит все силы на всестороннее

Первая встреча няни и родителей должна проходить на нейтральной территории. Лучше, если это будет детская площадка рядом с домом. Пусть дети тоже принимают участие в беседе или играют на ваших глазах. Так вы сможете оценить няню, как она общается с ребенком, и как ребенок реагирует на нее. При общении обратите внимание на следующие моменты:

Время встречи должно оговариваться заранее, за несколько дней.

Обратите внимание на пунктуальность няни. Ничего, если она опоздала на 5-10 минут. Она могла заблудиться в незнакомом районе или не рассчитать время в пути. Но более серьезное опоздание может говорить о няне, как о необязательном и непунктуальном человеке. Возможно, впоследствии она будет не вовремя забирать ребенка из школы или из детского сада.

Посмотрите, как выглядит кандидатка.

Она должна быть опрятно и не вызывающе одета. Конечно, внутренние характеристики няни в приоритете, но и внешний облик играет важную роль.

Больше узнайте у няни про ее опыт работы, образование, семью.

Любая мелочь может повлиять на ваше окончательное решение. Поэтому старайтесь выяснить, как складывались у нее отношения с прошлыми работодателями, в университете, в семье. Если няня негативно отзывается о прошлых работодателях — это звоночек для вас. Возможно, она недостаточно компетентна для этой работы.

Обратите внимание на физические характеристики няни, ее состояние здоровья.

Если ваш ребенок учится в школе и за ним не нужен постоянный присмотр, то можно сделать выбор в пользу хорошей, но полной женщины или няни, у которой трудности с быстрой ходьбой или бегом. Но, если дети маленькие или очень подвижные, лучше выбирать няню активную и спортивную.

Расспросите кандидатку о происшествиях, которые случались в прошлых семьях.

При работе с детьми всегда возникают какие-то проблемы, с которыми няне приходится справляться. Ребенок может упасть, подраться в школе, заболеть. Если няня пытается уйти от ответа, это плохой знак. Хорошо, если она честно рассказывает о сложных ситуациях и о том, как она из них выходила.

Спросите няню, как она будет наказывать ребенка в случае провинности.

Вряд ли, конечно, она будет с воодушевлением рассказывать про разные способы экзекуции, которые есть у нее в запасе. Но она может сказать, что будет шлепать малыша, ставить в угол или лишать сладкого. Нужно заранее оговорить этот вопрос. Может быть лучше, чтобы наказания были прерогативой родителей, а не няни.

Узнайте, чем няня планирует заниматься с ребенком.

Хорошо, если у нее есть в запасе много различных игр и занятий, направленных на развитие детей дошкольного возраста и постарше. С такой няней малыш сможет провести время весело и с пользой.

Какова роль няни в развитии детей дошкольного возраста и школьников?

Здесь важно ответить на вопрос, в чем разница между няней и гувернанткой.

В обязанности няни входит присмотр за ребенком, прогулки, приготовление пищи, игры и развлечения. Няни также могут помогать детям с домашним заданием, но специальных учебные занятия они не проводят.
Гувернантки настроены именно на развитие детей дошкольного возраста, учеников начальной школы и старшеклассников. Они готовят с детьми уроки и проводят дополнительные занятия.

Такое разделение не значит, что гувернантка оставит ребенка голодным или няня не поможет малышу выучить стихотворение. Просто первая — специально нанятый работник, который большую часть времени посвящает обучению ребенка разнообразным дисциплинам и развитию детей дошкольного возраста и школьников, а вторая создает уют и устраивает быт малыша.

Важные советы психолога при общении с няней

Перед началом работы попросите няню пройти медицинский осмотр, если у нее отсутствует медицинская книжка.

В этом нет ничего обидного или странного, поэтому она должна спокойно отнестись к вашей просьбе. Это необходимо, чтобы защитить здоровье малыша. Также попросите няню заранее предупреждать о своей болезни, чтобы вы нашли ей замену, а не приходить на встречу с ребенком, кашляя.

Заранее обговорите с няней правила, запреты и особенности воспитания, которые существуют в вашем доме.

Например, дети могут смотреть мультфильмы только два раза в день, вы укладываете их в точно определенное время и гуляете в парке каждый день после обеда. Няня должна знать заранее о таких моментах, чтобы потом не возникло недопонимания и неприятных ситуаций.

Каждый день уделяйте время, чтобы расспросить няню о проведенных с ребенком часах.

Спрашивайте про успехи и непослушание малыша. Узнайте, было ли что-то необычное в поведении ребенка, во что они вместе играли. Только не устраивайте допрос, а разговаривайте дружелюбно. Очень важно родителям устанавливать хороший контакт с няней.

Если ребенок капризничает и не хочет оставаться с няней, не стоит сразу же выгонять кандидатку и искать новую.

По мнению психологов, должно пройти время, чтобы малыш адаптировался к новому человеку и привык, что родители отсутствуют. Наблюдайте за тем, как общается няня с ребенком, когда он капризничает. Если она ласково и осторожно пытается установить с ним контакт, не стоит в стороне и не пытается оправдаться, то стоит дать ей шанс наладить отношения с малышом.

medaboutme.ru